企业概况（约300字） 合肥鹏云智能科技有限公司作为长三角地区智能物联领域的标杆企业，自2018年成立以来已构建起覆盖智能硬件研发、工业互联网平台搭建、AI算法优化的全产业链生态，公司持有42项国家发明专利，自主研发的"云链"工业物联网系统已服务中科大讯飞、京东方等87家行业龙头，连续三年入选工信部"智能制造创新企业TOP100"。
核心业务板块：
- 智能装备研发中心（工业机器人、AGV导航系统）
- 数据智能实验室（时序数据分析、数字孪生建模）
- 产业互联网事业部（SaaS平台开发、企业数字化转型）
- 人工智能研究院（计算机视觉、自然语言处理）
战略发展目标（约150字） 2025年前完成：
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- 建成华东地区首个AI+工业互联网联合实验室
- 开发具备自主知识产权的边缘计算芯片
- 实现服务企业超500家，年营收突破8亿元
- 构建覆盖智能硬件、数据服务、解决方案的完整生态链
核心岗位需求（约400字） （一）智能算法工程师（5名）
职责：
- 负责工业场景下的计算机视觉算法优化
- 开发基于深度学习的缺陷检测系统
- 参与多模态数据融合处理架构设计
- 完成算法模型在边缘设备的部署优化
要求：
- 本科及以上学历，计算机/自动化专业优先
- 熟练使用PyTorch/TensorFlow框架
- 具备OpenCV/ROS开发经验者优先
- 有工业质检项目经验者加分
- 英语CET-6，可阅读技术文档
（二）工业互联网架构师（3名）
职责：
- 设计企业级物联网平台架构
- 开发设备接入中间件及协议转换模块
- 构建数字孪生可视化系统
- 制定数据安全防护方案
要求：
- 8年以上工业互联网项目经验
- 精通MQTT/CoAP等工业协议
- 有Kafka/Redis集群部署经验
- 持有CCNP/HCIP认证优先
- 具备大型项目交付能力
（三）智能硬件研发工程师（8名）
职责：
- 设计工业级嵌入式开发板
- 开发智能传感器数据采集系统
- 完成产品EMC/安规认证
- 优化设备低功耗运行方案
要求：
- 熟悉ARM架构开发，精通C/C++编程
- 有STM32/树莓派开发经验
- 掌握Altium Designer电路设计
- 了解IEC 61508安全标准
- 具备硬件调试及量产经验者优先
（四）行业解决方案顾问（10名）
职责：
- 深度理解客户业务场景
- 制定定制化智能转型方案
- 完成技术方案商务转化
- 指导实施及后期运维支持
要求：
- 3年以上智能制造/智慧园区经验
- 熟悉MES/ERP系统架构
- 具备客户需求分析能力
- 持有PMP认证优先
- 良好的跨部门协调能力
职业发展体系（约150字）
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双通道晋升：
- 技术序列：助理工程师→资深工程师→首席科学家
- 管理序列：项目组长→部门总监→合伙人
培训资源：
- 年度3万元培训预算
- 与中科院自动化所联合培养计划
- AWS/Azure云认证补贴
- 年度海外技术峰会参与机会
职业保障：
- 5年技术保护期承诺
- 核心技术骨干股权激励
- 跨部门轮岗机制
- 疫情期间弹性工作制度
特色福利体系（约150字）
岗位津贴：
- 技术岗：额外发放2000-5000元/月设备维护津贴
- 管理岗：承担差旅费报销及商务接待预算
健康关怀：
- 年度3万元商业医疗保险
- 每月健康理疗日（中医推拿/运动康复）
- 女性员工专属产检补贴
创新激励：
- 设立200万/年"金点子"创新基金
- 研发成果转化收益分成（最高可达30%）
- 季度技术沙龙（邀请IEEE专家讲座）
生活配套：
- 免费员工公寓（配备智能家居系统）
- 员工子女寒暑假托管服务
- 24小时健身房及瑜伽室
- 年度家庭旅游基金（2万元/家庭）
应聘流程（约50字）
- 简历投递：hr@pengyun智能.com（邮件标题：姓名+岗位+毕业院校）
- 初试安排：3个工作日内邮件确认
- 终面流程：技术实操+情景模拟+高管面试
- 结果通知：5个工作日内书面回复
- 入职周期：签约后15个工作日内到岗
企业社会责任（约100字）
- 技术公益：每年投入营收的2%用于"AI教育进乡村"计划
- 环保承诺：所有产品符合欧盟RoHS指令
- 人才储备：与合肥工业大学共建"智能装备"定向班
- 应急响应：成立党员先锋队参与疫情防控技术支援
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标签： #合肥鹏云智能科技有限公司招聘
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