本文目录导读：
社会保险是我国社会保障体系的重要组成部分，其数据安全与完整性直接关系到广大参保人的切身利益，为了加强社会保险数据管理，规范社会保险数据稽核工作，保障社会保险基金安全，人力资源社会保障部于2019年发布了《社会保险数据稽核规程（试行）》（以下简称《规程》），本文将对《规程》进行详细解读，以便广大社保工作者更好地理解和执行。
《规程》的出台背景
随着我国社会保险制度的不断完善，社会保险数据规模不断扩大，数据安全与完整性问题日益凸显，为加强社会保险数据管理，规范社会保险数据稽核工作，人力资源社会保障部经过广泛调研和充分论证，制定了《规程》。
1、适用范围
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《规程》适用于各级社会保险经办机构、社会保险费征收机构、社会保险基金监督机构及其工作人员，以及其他承担社会保险数据管理、稽核职责的单位和个人。
2、稽核原则
（1）依法依规：社会保险数据稽核工作应遵循法律法规，严格按照社会保险政策规定进行。
（2）客观公正：稽核人员应保持客观、公正，确保稽核结果的准确性。
（3）全面覆盖：社会保险数据稽核应全面覆盖社会保险各险种、各环节，不留死角。
（4）动态管理：社会保险数据稽核应建立动态管理机制，及时发现问题，纠正偏差。
3、稽核内容
（1）社会保险基金收支情况：稽核社会保险基金的收入、支出、结余等情况，确保基金安全。
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（2）社会保险待遇发放情况：稽核社会保险待遇的发放标准、发放对象、发放金额等，确保待遇发放的准确性。
（3）社会保险缴费情况：稽核用人单位和个人的缴费情况，确保缴费的及时性和准确性。
（4）社会保险数据质量：稽核社会保险数据的准确性、完整性和一致性，确保数据质量。
4、稽核方法
（1）现场稽核：稽核人员对社会保险数据进行现场检查，核实数据真实性和准确性。
（2）非现场稽核：稽核人员通过分析社会保险数据，发现潜在问题。
（3）抽样稽核：稽核人员对社会保险数据进行抽样检查，以样本数据反映整体情况。
5、稽核程序
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（1）稽核准备：明确稽核任务、制定稽核方案、组建稽核团队。
（2）稽核实施：按照稽核方案开展现场或非现场稽核。
（3）稽核报告：对稽核结果进行汇总分析，形成稽核报告。
（4）问题整改：对稽核发现的问题，要求相关单位整改。
（5）跟踪问效：对整改情况进行跟踪，确保问题得到有效解决。
《规程》的意义
《社会保险数据稽核规程（试行）》的出台，对于加强社会保险数据管理、规范社会保险数据稽核工作具有重要意义，它有助于提高社会保险数据质量，保障社会保险基金安全，维护参保人合法权益，为我国社会保险事业健康发展提供有力保障。
《规程》的出台标志着我国社会保险数据稽核工作进入了一个新的阶段，广大社保工作者应认真学习、贯彻落实《规程》，确保社会保险数据安全，为参保人提供优质服务。
标签： #社会保险数据稽核规程试行119号文
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