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临沂市社区矫正队建制规定,临沂市社区矫正队建制解析,构建法治化、规范化社区矫正体系

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本文目录导读:

  1. 背景与意义
  2. 临沂市社区矫正队建制概述
  3. 社区矫正队职责
  4. 社区矫正队组织架构
  5. 社区矫正队人员配备
  6. 社区矫正队工作流程
  7. 保障措施

背景与意义

社区矫正作为一种新型刑罚执行方式,旨在实现刑罚执行与社区和谐共生,降低重新犯罪率,提高刑罚执行效果,近年来,我国社区矫正工作取得了显著成效,但部分地区在社区矫正队建制方面仍存在不足,为推动临沂市社区矫正工作规范化、法治化,特制定本规定。

临沂市社区矫正队建制概述

临沂市社区矫正队(以下简称“社区矫正队”)是在市、县(区)两级司法行政机关领导下,负责社区矫正工作的专门机构,社区矫正队实行垂直管理,下辖各级社区矫正中心,具体负责社区矫正对象的日常管理、教育、矫正等工作。

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社区矫正队职责

1、制定社区矫正工作计划,组织实施社区矫正对象的管理、教育、矫正等工作。

2、负责社区矫正对象的接收、安置、解教等工作。

3、对社区矫正对象进行风险评估,制定矫正方案,确保矫正效果。

4、开展社区矫正对象的教育、培训、就业指导等工作。

5、加强与社会各界的联系,形成社区矫正工作合力。

6、参与社区矫正法律法规的宣传、实施和监督。

社区矫正队组织架构

1、临沂市社区矫正队设队长1名,副队长若干名,负责社区矫正队全面工作。

2、县(区)社区矫正中心设主任1名,副主任若干名,负责本辖区社区矫正工作。

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3、社区矫正中心下设社区矫正科、矫正教育科、矫正安置科等科室,分别负责社区矫正对象的日常管理、教育、矫正等工作。

社区矫正队人员配备

1、社区矫正队工作人员应具备以下条件:(1)具有大学本科及以上学历;(2)具有法律、心理学、社会学等相关专业背景;(3)具备良好的政治素质和职业道德;(4)具备较强的组织协调能力和沟通能力。

2、社区矫正队人员配备比例:社区矫正队工作人员与社区矫正对象的比例原则上为1:20。

社区矫正队工作流程

1、接收社区矫正对象:社区矫正队接到社区矫正对象名单后,及时安排接收、安置工作。

2、风险评估:对社区矫正对象进行风险评估,制定矫正方案。

3、管理教育:对社区矫正对象进行日常管理,开展教育、培训等活动。

4、矫正安置:根据矫正方案,协助社区矫正对象解决生活、就业等方面的问题。

5、解教工作:社区矫正期满后,进行解教工作,确保社区矫正对象顺利回归社会。

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保障措施

1、财政保障:各级财政应加大对社区矫正工作的投入,确保社区矫正队正常运转。

2、人员保障:加强对社区矫正队伍的培训,提高工作人员的业务水平。

3、法制保障:完善社区矫正法律法规,为社区矫正工作提供法制保障。

4、社会保障:加强与社会各界的联系,形成社区矫正工作合力。

临沂市社区矫正队建制的实施,旨在构建法治化、规范化社区矫正体系,提高刑罚执行效果,降低重新犯罪率,为维护社会和谐稳定作出积极贡献。

标签: #临沂市社区矫正队建制

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