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总则
第一条 为加强企业数据治理，规范数据管理流程，提高数据质量和安全，保障企业数据资源的合理利用，特制定本管理办法。
第二条 本办法适用于企业内部所有涉及数据采集、存储、处理、使用、共享、销毁等环节的数据治理工作。
第三条 数据治理工作应遵循以下原则：
（1）统一规划，分步实施；
（2）分级管理，责任到人；
（3）安全可控，保障数据安全；
（4）持续改进，不断提升数据治理水平。
组织架构与职责
第四条 企业应设立数据治理领导小组，负责数据治理工作的统筹规划、组织协调和监督考核。
第五条 数据治理领导小组下设数据治理办公室，负责具体实施数据治理工作。
第六条 数据治理办公室职责：
（1）制定数据治理方案、制度和标准；
（2）组织开展数据治理培训、宣传和推广；
（3）监督各部门落实数据治理工作；
（4）定期评估数据治理效果，提出改进措施。
第七条 各部门职责：
（1）按照数据治理要求，制定本部门数据治理方案；
（2）组织实施本部门数据治理工作；
（3）定期向数据治理办公室报告数据治理进展情况；
（4）配合数据治理办公室开展数据治理评估和改进。
数据治理流程
第八条 数据治理流程包括以下环节：
（1）数据识别与分类；
（2）数据质量评估；
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（3）数据安全与合规；
（4）数据存储与备份；
（5）数据共享与交换；
（6）数据销毁与归档。
第九条 数据识别与分类：
（1）明确数据资产清单，包括数据类型、数据来源、数据用途等；
（2）对数据进行分类，按照数据重要性、敏感性、关键性等进行分级。
第十条 数据质量评估：
（1）制定数据质量评估标准；
（2）定期对数据进行质量评估，包括准确性、完整性、一致性、时效性等方面；
（3）对数据质量问题进行跟踪、整改和反馈。
第十一条 数据安全与合规：
（1）制定数据安全管理制度；
（2）对数据安全风险进行识别、评估和防范；
（3）确保数据合规使用，遵守相关法律法规和行业标准。
第十二条 数据存储与备份：
（1）制定数据存储和备份策略；
（2）确保数据存储环境安全可靠；
（3）定期进行数据备份，防止数据丢失。
第十三条 数据共享与交换：
（1）制定数据共享与交换规则；
（2）确保数据共享与交换过程中的数据安全；
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（3）推动数据资源合理利用。
第十四条 数据销毁与归档：
（1）制定数据销毁与归档规则；
（2）确保数据销毁与归档过程中的数据安全；
（3）按照规定进行数据销毁与归档。
考核与评估
第十五条 数据治理考核分为年度考核和专项考核。
第十六条 年度考核：
（1）数据治理领导小组负责组织年度考核；
（2）考核内容包括数据治理制度、数据质量、数据安全、数据共享等方面；
（3）考核结果作为各部门年度绩效考核依据。
第十七条 专项考核：
（1）针对特定数据治理项目或问题，组织开展专项考核；
（2）考核结果用于改进数据治理工作。
第十八条 数据治理评估：
（1）数据治理办公室定期对数据治理工作进行评估；
（2）评估内容包括数据治理制度、数据质量、数据安全、数据共享等方面；
（3）评估结果用于改进数据治理工作。
附则
第十九条 本办法自发布之日起施行。
第二十条 本办法由企业数据治理领导小组负责解释。
通过以上数据治理考核管理办法，企业可以建立健全数据治理体系，提高数据质量和安全，保障数据资源的合理利用，为企业发展提供有力支撑。
标签： #数据治理考核管理办法
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