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为确保企业安全生产，提高员工安全意识，我国《安全生产法》明确规定，企业应定期进行安全审计，安全审计员作为企业安全审计工作的执行者，其职责至关重要，本文将围绕安全审计员在每次审计前通知劳工处的具体规定及实施细节进行探讨。
安全审计员职责概述
安全审计员是企业安全管理体系中的重要一环，其主要职责包括：
1、负责组织、策划、实施安全审计工作；
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2、收集、整理、分析安全审计资料；
3、发现安全隐患，提出整改意见；
4、跟踪、监督安全隐患整改落实情况；
5、向企业领导及相关部门汇报安全审计情况；
6、在每次审计前通知劳工处。
安全审计员在审计前通知劳工处的具体规定
1、通知时间：根据《安全生产法》及相关法律法规，安全审计员应在每次审计前至少提前5个工作日向劳工处报送审计计划，并告知审计时间、地点、内容等信息。
2、通知方式：安全审计员可通过以下方式向劳工处报送审计计划：
（1）书面报告：将审计计划以书面形式报送劳工处，并加盖企业公章。
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（2）电子邮件：将审计计划以电子邮件形式发送至劳工处指定邮箱。
（3）传真：将审计计划以传真形式发送至劳工处指定传真号码。
3、通知内容：安全审计员在报送审计计划时，应包含以下内容：
（1）企业名称、地址、联系电话等基本信息；
（2）审计时间、地点、内容；
（3）参与审计的人员名单及职务；
（4）审计依据及目的；
（5）其他需要说明的事项。
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实施细节及注意事项
1、安全审计员应严格按照法律法规要求，在审计前及时通知劳工处，确保审计工作的顺利进行。
2、企业内部应建立健全安全审计制度，明确安全审计员的职责和权限，提高审计工作的规范性和有效性。
3、安全审计员在报送审计计划时，应确保信息的真实、准确、完整，不得隐瞒、谎报或篡改。
4、安全审计员应加强与劳工处的沟通，了解其工作要求，提高审计工作的针对性和实效性。
5、企业领导及相关部门应支持安全审计员的工作，为审计工作的开展提供必要的条件和支持。
安全审计员在每次审计前通知劳工处是安全生产法规定的一项重要工作，通过本文的探讨，我们了解了安全审计员在审计前通知劳工处的具体规定及实施细节，希望企业能够高度重视此项工作，确保安全生产，保障员工的生命财产安全。
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