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根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》等相关法律法规及公司内部管理制度,本审查意见书针对贵公司近期提交的合规性审查材料进行审查,现提出以下意见。
本次审查主要针对贵公司在经营活动中涉及的以下几个方面:
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1、法律法规遵守情况;
2、公司治理结构及内部控制制度;
3、重大决策及关联交易;
4、财务报告及信息披露;
5、风险管理及内部控制;
6、人力资源管理与劳动保障。
审查意见
1、法律法规遵守情况
经审查,贵公司总体上遵守了国家法律法规,但在以下方面存在一定问题:
(1)部分业务流程未严格执行国家相关法律法规,存在合规风险。
(2)在合同签订、履行过程中,部分条款与法律法规存在冲突,需及时修改完善。
2、公司治理结构及内部控制制度
(1)公司治理结构较为完善,但部分决策程序不够规范,存在决策效率不高的问题。
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(2)内部控制制度有待进一步完善,部分环节存在漏洞,需加强监督检查。
3、重大决策及关联交易
(1)重大决策过程中,部分决策依据不足,需加强决策的合法性和合规性。
(2)关联交易披露不够完整,需进一步规范关联交易行为。
4、财务报告及信息披露
(1)财务报告编制符合相关法律法规要求,但部分财务数据真实性有待核实。
(2)信息披露不够及时、准确,需加强信息披露工作。
5、风险管理及内部控制
(1)风险管理意识有待提高,部分业务风险未得到有效控制。
(2)内部控制制度执行力度不足,需加强内部控制执行力度。
6、人力资源管理与劳动保障
(1)人力资源管理较为规范,但部分员工劳动合同签订不规范,需及时整改。
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(2)劳动保障制度需进一步完善,确保员工合法权益。
整改建议
1、加强法律法规学习,提高合规意识,加强对国家法律法规的学习,确保经营活动符合法律法规要求。
2、完善公司治理结构,提高决策效率,优化决策程序,确保决策的合法性和合规性。
3、修订完善内部控制制度,加强监督检查,针对审查中发现的问题,修订完善内部控制制度,加强监督检查,确保制度有效执行。
4、规范重大决策及关联交易,加强信息披露,确保重大决策依据充分,关联交易披露完整、准确。
5、加强财务管理,提高财务报告质量,核实财务数据真实性,确保财务报告真实、准确、完整。
6、加强风险管理,提高内部控制执行力度,提高风险管理意识,确保业务风险得到有效控制。
7、完善人力资源管理制度,保障员工合法权益,规范劳动合同签订,完善劳动保障制度,确保员工合法权益。
根据本次审查情况,贵公司在合规经营方面取得了一定的成绩,但仍存在一定问题,希望贵公司认真对待本次审查意见,积极整改,不断提升合规经营水平。
审查人:(姓名)
审查日期:(年月日)
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