本文目录导读:
总则
第一条 为加强企业文件存储管理,确保文件安全、完整、有效,提高文件利用效率,根据国家有关法律法规和公司实际情况,制定本制度。
第二条 本制度适用于公司各部门、各分支机构及全体员工。
第三条 文件存储管理应遵循以下原则:
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(一)集中管理原则:文件存储实行集中管理,统一归档、保管、利用。
(二)安全保密原则:严格保密,确保文件安全,防止失密、泄密。
(三)分类管理原则:根据文件性质、用途、保管期限等进行分类管理。
(四)规范有序原则:文件存储、整理、归档、保管、利用等环节应规范有序。
文件分类与归档
第四条 文件分类
(一)按照文件性质分类:分为正式文件、内部文件、临时文件、外来文件。
(二)按照文件用途分类:分为行政管理文件、业务管理文件、技术文件、合同文件、财务文件等。
(三)按照文件保管期限分类:分为永久、长期、短期、临时。
第五条 文件归档
(一)文件归档前,应进行整理、鉴定、编号、编制目录等工作。
(二)归档文件应按照分类、用途、保管期限等要求,分别装入相应的档案盒或档案袋。
(三)归档文件应按照归档顺序排列,便于查阅和利用。
文件存储与管理
第六条 文件存储
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(一)文件存储应选择安全、干燥、通风、防潮、防尘、防虫、防鼠、防高温、防低温的环境。
(二)文件存储应使用专用档案柜、档案架、档案室等设施。
(三)文件存储应按照分类、用途、保管期限等要求,实行分室、分架、分层、分柜存储。
第七条 文件管理
(一)文件管理人员应具备一定的专业知识,熟悉文件存储、整理、归档、保管、利用等环节。
(二)文件管理人员应严格执行文件管理制度,对文件进行日常巡查、检查、维护、保养。
(三)文件管理人员应定期对文件进行整理、鉴定、剔除、归档等工作。
文件利用与借阅
第八条 文件利用
(一)文件利用应遵循合法、合理、高效、便民的原则。
(二)文件利用应按照文件性质、用途、保管期限等要求,分别提供查阅、复制、摘录等服务。
(三)文件利用应填写借阅单,经批准后方可借阅。
第九条 文件借阅
(一)借阅文件应填写借阅单,经批准后方可借阅。
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(二)借阅文件应在规定时间内归还,逾期未还者,按相关规定处理。
(三)借阅文件应妥善保管,不得涂改、损坏、丢失。
监督检查与奖惩
第十条 监督检查
(一)公司定期对文件存储、整理、归档、保管、利用等工作进行检查。
(二)文件管理人员应定期对文件进行自查,发现问题及时整改。
第十一条 奖惩
(一)对在文件存储、整理、归档、保管、利用等方面表现突出的个人或集体,给予表彰和奖励。
(二)对违反文件管理制度,造成文件失密、泄密、损坏、丢失等行为的,按相关规定追究责任。
附则
第十二条 本制度由公司办公室负责解释。
第十三条 本制度自发布之日起施行。
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