本文目录导读：
企业基本信息审查
1、企业名称、住所、法定代表人、注册资本等基本信息是否符合相关法律法规规定。
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2、企业经营范围是否符合国家产业政策及行业规范。
3、企业设立是否符合《公司法》等相关法律法规要求。
企业组织架构审查
1、企业组织架构是否清晰、合理，是否存在权责不清、管理混乱等问题。
2、企业内部管理制度是否健全，包括人力资源、财务、审计、生产、销售等环节。
3、企业是否存在关联交易，关联交易是否符合法律法规规定。
财务合规性审查
1、企业财务报表是否真实、完整、合规，是否存在虚假记载、误导性陈述等问题。
2、企业会计政策、会计估计是否符合会计准则要求。
3、企业税收申报、缴纳是否符合税法规定。
劳动合规性审查
1、企业劳动合同签订是否符合《劳动合同法》等相关法律法规。
2、企业是否存在拖欠工资、违法解除劳动合同等问题。
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3、企业社会保险缴纳是否符合规定，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
环保合规性审查
1、企业环保设施是否齐全、正常运行，污染物排放是否符合国家环保标准。
2、企业是否存在违法排放污染物、破坏生态环境等问题。
3、企业环保审批手续是否齐全，是否符合环保法律法规要求。
安全生产合规性审查
1、企业安全生产责任制是否落实，安全生产规章制度是否健全。
2、企业安全生产设施、设备是否符合国家规定，是否存在安全隐患。
3、企业是否存在安全生产违法行为，如非法生产、违章作业等。
知识产权合规性审查
1、企业是否拥有自主知识产权，知识产权保护措施是否到位。
2、企业是否存在侵犯他人知识产权的行为。
3、企业知识产权申请、登记、维权等是否符合法律法规要求。
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合同合规性审查
1、企业合同签订是否符合法律法规规定，是否存在无效合同、欺诈等行为。
2、企业合同履行过程中是否存在违约行为。
3、企业合同纠纷解决机制是否健全。
信息披露合规性审查
1、企业信息披露是否真实、准确、完整，是否存在虚假陈述、误导性陈述等问题。
2、企业信息披露是否符合《公司法》等相关法律法规要求。
3、企业信息披露是否存在不及时、不充分等问题。
企业合规性审查是企业经营管理的重要环节，涉及多个方面，企业应严格按照法律法规要求，建立健全合规管理体系，确保企业合规经营，通过全面、深入的合规性审查，有助于企业降低法律风险，提升企业竞争力。
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