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指导思想
以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕全面依法治国战略布局，以推进社区矫正工作规范化、专业化、法治化为目标，创新社区矫正队伍建设，提升社区矫正工作水平，为维护社会和谐稳定作出积极贡献。
工作目标
1、建立健全社区矫正队伍管理制度，实现队伍管理规范化、专业化、法治化。
2、提高社区矫正队伍素质，打造一支政治过硬、业务精通、作风优良的社区矫正队伍。
3、提升社区矫正工作质量，降低再犯罪率，维护社会和谐稳定。
工作措施
（一）加强组织领导
1、成立社区矫正队伍建设工作领导小组，负责统筹协调、组织实施和督促检查。
2、明确各部门职责，形成齐抓共管的工作格局。
（二）完善队伍建设制度
1、制定社区矫正队伍管理制度，明确岗位职责、工作流程、考核评价等。
2、建立健全社区矫正人员信息管理系统，实现信息化、智能化管理。
3、加强社区矫正队伍建设培训，提高队伍综合素质。
（三）强化队伍建设
1、选拔任用政治素质高、业务能力强、作风优良的社区矫正工作人员。
2、加强社区矫正人员思想政治教育，提高其法律意识和道德素质。
3、定期开展业务培训，提高社区矫正工作人员的业务水平。
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（四）创新工作方法
1、推进社区矫正与社会工作相结合，发挥专业社会工作者作用。
2、加强与公安、司法、民政等部门的协作，形成社区矫正工作合力。
3、开展社区矫正志愿者服务，动员社会力量参与社区矫正工作。
（五）强化考核评价
1、建立社区矫正工作考核评价体系，定期对社区矫正工作进行考核评价。
2、将考核评价结果与社区矫正人员待遇、晋升等挂钩，激发工作积极性。
3、对工作表现突出的社区矫正工作人员给予表彰奖励，树立先进典型。
实施步骤
（一）宣传发动阶段（2021年1月-2月）
1、制定实施方案，明确工作目标、任务和措施。
2、组织开展宣传活动，提高社区矫正工作知晓率。
（二）组织实施阶段（2021年3月-12月）
1、开展社区矫正队伍建设培训，提高队伍素质。
2、推进社区矫正与社会工作相结合，创新工作方法。
3、加强与公安、司法、民政等部门的协作，形成工作合力。
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（三）总结评估阶段（2022年1月-2月）
1、对社区矫正队伍建设工作进行总结评估，查找问题，提出改进措施。
2、形成社区矫正队伍建设工作报告，向上级部门汇报。
保障措施
（一）加强组织保障
1、成立社区矫正队伍建设工作领导小组，明确职责分工。
2、建立健全社区矫正队伍建设工作协调机制，确保工作顺利推进。
（二）加强经费保障
1、将社区矫正队伍建设经费纳入财政预算，确保工作顺利开展。
2、积极争取上级部门支持，加大经费投入。
（三）加强政策保障
1、制定出台相关政策，为社区矫正队伍建设提供有力支持。
2、加强与相关部门沟通协调，形成政策合力。
通过以上措施，创新社区矫正队伍建设，提升社区矫正工作水平，为维护社会和谐稳定作出积极贡献。
标签： #社区矫正队建制实施方案
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