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在当今信息化时代，数据已成为企业和社会发展的核心资产，数据治理作为一项系统工程，旨在确保数据质量、安全和合规性，为组织提供可靠的数据支持，数据治理部门作为企业内部的重要职能部门，肩负着维护数据生态平衡、推动数据价值实现的重大职责，以下是数据治理部门的核心职责与战略定位的详细阐述。
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数据治理部门的核心职责
1、制定数据治理策略
数据治理部门负责制定企业数据治理的整体策略，包括数据质量、数据安全、数据合规等方面，这要求部门对国内外数据治理政策、法规、标准等进行深入研究，结合企业实际情况，形成符合企业战略发展的数据治理体系。
2、建立数据治理体系
数据治理部门负责建立数据治理体系，包括数据治理组织架构、数据治理流程、数据治理工具等，通过明确各部门、各岗位的数据治理职责，确保数据治理工作有序开展。
3、保障数据质量
数据治理部门负责监督和评估企业内部数据质量，包括数据准确性、完整性、一致性等方面，通过数据清洗、数据校验、数据监控等手段，提高数据质量，为企业决策提供可靠的数据支持。
4、确保数据安全
数据治理部门负责制定数据安全策略，包括数据加密、访问控制、备份恢复等，通过建立健全的数据安全管理体系，保障企业数据资产的安全，防止数据泄露、篡改等风险。
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5、规范数据合规
数据治理部门负责确保企业数据合规，包括遵守国家相关法律法规、行业标准和企业内部规定，通过数据合规性评估、合规性培训等手段，提高员工的数据合规意识，降低合规风险。
6、推动数据文化建设
数据治理部门负责推动企业数据文化建设，包括培养数据思维、提升数据素养、倡导数据共享等，通过开展数据文化建设活动，营造良好的数据治理氛围，激发员工数据创新的积极性。
数据治理部门的战略定位
1、引领企业数据治理方向
数据治理部门作为企业数据治理的核心部门，应发挥引领作用，推动企业数据治理向更高层次发展，通过不断优化数据治理体系，提升企业数据治理能力，为企业战略目标的实现提供有力支撑。
2、搭建数据治理平台
数据治理部门负责搭建企业数据治理平台，实现数据治理工作的标准化、自动化、智能化，通过数据治理平台，提高数据治理效率，降低治理成本，提升数据治理效果。
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3、深化数据价值挖掘
数据治理部门应关注数据价值挖掘，通过数据分析和挖掘，为企业提供有针对性的决策支持，推动数据资产化，提升企业数据资产的价值。
4、强化跨部门协作
数据治理部门需要加强与各业务部门的沟通与协作，共同推进数据治理工作，通过跨部门协作，实现数据治理与业务发展的有机结合，提高企业整体竞争力。
5、提升数据治理人才队伍
数据治理部门应注重培养和引进数据治理人才，提升企业数据治理团队的综合素质，通过人才队伍建设，为企业数据治理工作提供有力的人才保障。
数据治理部门在确保企业数据质量、安全、合规等方面发挥着至关重要的作用，在新时代背景下，数据治理部门应不断优化自身职能，提升战略定位，为企业发展注入强大动力。
标签： #数据治理部门职责
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