本文目录导读：
党建工作是国有企业发展的灵魂，安全生产是国有企业生存和发展的基石，近年来，我国国有企业积极推进党建与安全生产深度融合，取得了显著成效，本文将从具体举措出发，探讨党建与安全生产深度融合的实践探索。
党建与安全生产深度融合的具体举措
1、党建引领，强化安全生产责任
（1）将安全生产纳入党建工作责任制，将安全生产纳入党建工作总体布局，明确党组织在安全生产工作中的领导核心地位，确保安全生产责任落实到位。
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（2）开展安全生产主题教育活动，通过组织党员干部学习安全生产法律法规、规章制度，提高党员干部安全生产意识，形成全员参与安全生产的良好氛围。
2、党建带班，加强安全生产管理
（1）实行党员安全生产责任区制度，党员带头履行安全生产责任，发挥先锋模范作用，确保安全生产各项措施落实到位。
（2）开展安全生产检查活动，党组织定期组织党员干部开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患，确保安全生产无死角。
3、党建聚力，提升安全生产水平
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（1）发挥党组织战斗堡垒作用，党组织积极发挥战斗堡垒作用，组织党员干部开展安全生产技能培训，提高员工安全生产技能水平。
（2）开展安全生产技术创新活动，鼓励党员干部积极参与安全生产技术创新，推广应用先进安全生产技术，提高安全生产水平。
4、党建引领，构建安全生产文化
（1）培育安全生产价值观，通过开展党建活动，引导党员干部树立安全生产价值观，形成“人人关注安全生产，人人参与安全生产”的良好氛围。
（2）营造安全生产氛围，在单位内部设立安全生产宣传栏、标语，开展安全生产知识竞赛等活动，提高员工安全生产意识。
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5、党建与安全生产考核挂钩
（1）将安全生产纳入党建工作考核，将安全生产指标纳入党建工作考核体系，对党组织和党员干部安全生产工作进行量化考核。
（2）严格安全生产责任追究，对安全生产事故，严肃追究相关党组织和党员干部的责任，确保安全生产责任落实到位。
党建与安全生产深度融合是国有企业实现高质量发展的重要举措，通过以上具体举措，我国国有企业将进一步筑牢安全生产防线，为实现企业高质量发展提供坚实保障，在今后工作中，我们要继续深入推进党建与安全生产深度融合，为我国国有企业高质量发展贡献力量。
标签： #持续推进党建与安全生产同部署
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