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《关于调整系统管理员和安全保密管理员的通知》
各位同事：
为了进一步加强公司信息系统的管理和安全保障工作，确保公司业务的稳定运行和信息安全，经公司研究决定，对系统管理员和安全保密管理员进行相应调整，现将有关事项通知如下：
调整原因
随着公司业务的不断发展和信息化建设的持续推进，原有的系统管理员和安全保密管理员在职责履行和工作能力方面已不能完全适应新的形势和要求，为了更好地提升信息系统的管理水平和安全防护能力，保障公司的核心利益，有必要对相关人员进行调整和优化。
调整后的人员安排
1、系统管理员：[新系统管理员姓名]
[新系统管理员姓名]具备丰富的系统管理经验和专业技能，在过往的工作中表现出色，对公司的信息系统有着深入的了解和认识，他/她将负责公司信息系统的日常维护、运行监控、故障排除等工作，确保系统的稳定运行。
2、安全保密管理员：[新安全保密管理员姓名]
[新安全保密管理员姓名]在安全保密领域有着扎实的专业知识和丰富的实践经验，他/她将承担公司信息安全保密的管理工作，包括制定和完善安全保密制度、组织安全培训、监督安全措施的执行等，确保公司的信息安全。
工作职责调整
1、系统管理员的工作职责
（1）负责公司信息系统的安装、配置、维护和升级工作，确保系统的正常运行。
（2）对系统进行日常监控，及时发现和解决系统故障和问题，保障系统的稳定性和可靠性。
（3）负责系统用户的管理和权限分配，确保用户的合法使用和数据安全。
（4）制定和执行系统备份策略，定期进行数据备份，防止数据丢失。
（5）协助其他部门进行系统相关的工作，提供技术支持和服务。
2、安全保密管理员的工作职责
（1）制定和完善公司的信息安全保密制度，确保制度的科学性和有效性。
（2）组织开展信息安全保密培训，提高员工的安全意识和保密意识。
（3）监督公司信息系统的安全措施执行情况，及时发现和纠正安全隐患。
（4）负责公司敏感信息的管理和保护，防止信息泄露。
（5）配合相关部门进行安全审计和检查，提供必要的技术支持和协助。
工作要求
1、新调整的系统管理员和安全保密管理员要尽快熟悉和掌握新的工作职责和业务流程，认真履行职责，确保工作的顺利开展。
2、各部门要积极配合系统管理员和安全保密管理员的工作，提供必要的支持和协助，共同维护公司信息系统的安全和稳定。
3、公司将定期对系统管理员和安全保密管理员的工作进行考核和评估，对工作表现优秀的给予表彰和奖励，对工作不力的进行批评和处罚。
希望全体同事能够理解和支持此次人员调整，共同为公司的发展和信息安全做出更大的贡献。
特此通知。
[公司名称]
[通知日期]
仅供参考，你可以根据实际情况进行修改和调整，如果你还有其他问题，欢迎继续向我提问。
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