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资源利用率不高，是当前我国经济社会发展中普遍存在的问题，资源利用率不高不仅会浪费宝贵资源，还会导致环境恶化、经济效益低下，本文将从多个角度分析资源利用率不高的表现形式，并提出相应的对策。
资源利用率不高的表现形式
1、设备闲置浪费
在企业生产过程中，部分设备因技术落后、维护保养不当、操作人员技能不足等原因，导致设备长时间闲置或运行效率低下，这不仅浪费了设备投资，还影响了生产进度。
2、能源消耗过高
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能源消耗过高是资源利用率不高的一个重要表现，在我国，能源消耗总量大、结构不合理，能源利用率较低，工业生产中，部分企业采用高能耗、低效率的生产工艺，导致能源浪费严重。
3、原材料浪费
在原材料采购、生产、加工、运输等环节，存在大量原材料浪费现象，如：采购过量、生产过程中浪费、产品损耗、运输途中损耗等。
4、废弃物处理不当
我国工业废弃物、生活垃圾等处理不当现象严重，不仅污染环境，还浪费了可回收资源，如：工业废弃物露天堆放、生活垃圾填埋场过度饱和等。
5、人力资源浪费
人力资源浪费主要体现在以下几个方面：员工技能水平不高、劳动生产率低、人才流失严重等。
6、信息化程度低
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信息化程度低导致信息传递不畅、资源调度不合理，进而影响资源利用率，如：企业内部信息化建设滞后、供应链信息化程度低等。
提高资源利用率的对策
1、优化设备配置
企业应加大对设备的投入，提高设备技术水平，确保设备高效运行，加强设备维护保养，提高设备使用寿命。
2、推广节能减排技术
企业应采用节能减排技术，降低能源消耗，如：推广应用高效节能设备、优化生产工艺、提高能源利用率等。
3、加强原材料管理
企业应建立健全原材料采购、生产、加工、运输等环节的管理制度，降低原材料浪费，如：合理采购、优化生产流程、减少产品损耗等。
4、完善废弃物处理体系
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政府和企业应共同努力，建立健全废弃物处理体系，提高废弃物资源化利用率，如：建设废弃物回收处理设施、推广废弃物资源化技术等。
5、提高人力资源素质
企业应加强员工培训，提高员工技能水平，提高劳动生产率，加强人才引进和培养，降低人才流失。
6、加强信息化建设
企业应加大信息化投入，提高信息化水平，实现资源优化配置，如：加强企业内部信息化建设、提升供应链信息化程度等。
资源利用率不高是我国经济社会发展中亟待解决的问题，通过分析资源利用率不高的表现形式，我们可以有针对性地采取措施，提高资源利用率，实现可持续发展，政府、企业和社会各界应共同努力，为提高资源利用率贡献力量。
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