本文目录导读：
根据公司业务发展需要，以及提升内部管理效率的要求，经公司管理层研究决定，对现有系统管理员和安全保密管理员职务进行调整，现将有关事宜通知如下：
调整背景
1、随着公司业务规模的不断扩大，信息化建设日益深入，对系统管理员和安全保密管理员的专业技能和综合素质提出了更高要求。
2、为提高系统运维和信息安全保障水平，确保公司核心数据安全，有必要对现有系统管理员和安全保密管理员进行优化调整。
1、系统管理员调整
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（1）撤销现有系统管理员职务，成立系统运维管理部，负责公司信息化建设、系统运维、技术支持等工作。
（2）系统运维管理部下设以下岗位：
1）系统运维工程师：负责公司内部系统运维、故障排查、技术支持等工作。
2）网络安全工程师：负责公司网络安全防护、漏洞扫描、应急响应等工作。
3）软件开发工程师：负责公司内部软件开发、系统优化、技术攻关等工作。
（3）各岗位任职要求：
1）系统运维工程师：具备扎实的计算机专业基础，熟悉各类操作系统、数据库、网络技术，具备较强的故障排查和问题解决能力。
2）网络安全工程师：具备扎实的网络安全知识，熟悉各类网络安全设备、防护技术，具备网络安全事件应急响应能力。
3）软件开发工程师：具备扎实的编程基础，熟悉至少一种编程语言，具备软件开发、系统优化、技术攻关能力。
2、安全保密管理员调整
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（1）撤销现有安全保密管理员职务，成立安全保密管理部，负责公司信息安全、保密管理、员工信息安全意识培训等工作。
（2）安全保密管理部下设以下岗位：
1）信息安全工程师：负责公司信息安全规划、风险评估、安全策略制定等工作。
2）保密管理员：负责公司保密管理工作，包括保密制度制定、保密设施建设、保密宣传教育等。
3）信息安全培训师：负责公司员工信息安全意识培训、安全知识普及等工作。
（3）各岗位任职要求：
1）信息安全工程师：具备扎实的网络安全知识，熟悉各类信息安全设备、防护技术，具备信息安全风险评估、安全策略制定能力。
2）保密管理员：具备扎实的保密管理知识，熟悉国家保密法律法规，具备保密制度制定、保密设施建设、保密宣传教育能力。
3）信息安全培训师：具备丰富的信息安全培训经验，具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效开展信息安全意识培训。
调整时间
自本通知发布之日起，系统管理员和安全保密管理员职务调整工作全面启动，各相关部门和员工应积极配合，确保调整工作顺利进行。
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其他事项
1、请各相关部门和员工密切关注公司内部公告，了解调整后的组织架构和岗位职责。
2、请调整后的各岗位人员按照公司要求，尽快熟悉工作内容，提高自身业务能力。
3、公司将对调整后的岗位进行绩效考核，确保各项工作高效、有序开展。
敬请各位员工予以支持和配合！
特此通知。
公司管理层
年月日
标签： #关于调整系统管理员和安全保密管理员的通知
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