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数据合法性原则
GDPR隐私保护的第一大原则是数据合法性原则，这意味着，企业收集、处理和存储个人数据时，必须获得数据主体的明确同意，这一原则要求企业在获取数据时，要确保数据主体充分了解数据的使用目的、范围、方式等，并在此基础上作出真实、明确的选择。
1、明确告知数据用途：企业在收集个人数据时，应明确告知数据用途，避免模糊不清的表述。
2、数据主体同意：企业需取得数据主体的明确同意，并确保同意是自愿、明确和积极的。
3、数据主体撤回同意：数据主体有权随时撤回其同意，企业应提供便捷的撤回途径。
数据最小化原则
数据最小化原则要求企业在收集、处理和存储个人数据时，仅限于实现数据处理目的所必需的数据。
1、数据用途明确：企业在收集数据时，应明确数据用途，确保收集的数据与用途相关。
2、数据量适度：企业在处理数据时，应尽量减少数据量，避免过度收集。
3、数据更新及时：企业应及时更新数据，确保数据的准确性。
目的限制原则
目的限制原则要求企业在收集、处理和存储个人数据时，仅限于实现数据收集时的目的。
1、数据收集目的明确：企业在收集数据时，应明确数据收集的目的。
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2、数据用途变更：如需变更数据用途，企业需重新取得数据主体的同意。
3、数据用途限制：企业在处理数据时，应遵守数据收集时的目的限制。
数据准确原则
数据准确原则要求企业在收集、处理和存储个人数据时，确保数据的准确性、完整性和及时性。
1、数据准确性：企业应采取措施，确保收集的数据准确无误。
2、数据完整性：企业应确保数据完整，避免遗漏重要信息。
3、数据及时性：企业应及时更新数据，确保数据的时效性。
存储限制原则
存储限制原则要求企业在收集、处理和存储个人数据时，仅限于实现数据处理目的所必需的期限。
1、数据存储期限：企业应明确数据存储期限，避免长期存储无关数据。
2、数据删除：如数据存储期限已过，企业应删除或匿名化数据。
3、数据存储安全：企业应采取必要措施，确保数据存储安全。
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完整性保护原则
完整性保护原则要求企业在收集、处理和存储个人数据时，采取必要措施，确保数据免受未经授权或非法处理。
1、数据安全措施：企业应采取技术和管理措施，确保数据安全。
2、数据访问控制：企业应限制对个人数据的访问，仅授权相关人员。
3、数据泄露应对：企业应制定数据泄露应对预案，及时处理数据泄露事件。
责任原则
责任原则要求企业在收集、处理和存储个人数据时，承担相应的法律责任。
1、数据保护官：企业应设立数据保护官，负责监督企业遵守GDPR隐私保护原则。
2、内部培训：企业应定期对员工进行GDPR隐私保护培训，提高员工的数据保护意识。
3、法律责任：企业如违反GDPR隐私保护原则，将承担相应的法律责任。
GDPR隐私保护七大原则为个人数据安全提供了坚实的基石，企业在处理个人数据时，应严格遵守这些原则，确保个人数据的安全和合规。
标签： #gdpr隐私保护七大原则
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