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指导思想
以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕“办好人民满意的教育”这一目标，坚持问题导向，深化教育体制机制改革，切实减轻中小学教师负担，激发教师活力，努力构建和谐教育生态。
工作目标
1、减轻教师非教育教学工作负担，确保教师把更多时间和精力投入到教育教学工作中。
2、优化教师评价体系，激发教师积极性、主动性和创造性。
3、提高教师待遇，保障教师合法权益，增强教师职业认同感。
4、构建良好教育生态，营造全社会尊师重教的良好氛围。
工作措施
（一）优化教师工作内容
1、减少教师非教育教学工作量，明确教师岗位职责，精简教师参与的非教育教学活动，确保教师有更多时间投入到教育教学工作中。
2、优化教师评价体系，建立以学生发展为本的评价体系，关注教师教育教学能力提升，降低对教师考核的行政化、量化指标。
（二）提高教师待遇
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1、调整教师工资待遇，按照国家政策，逐步提高教师基本工资，确保教师工资待遇与公务员相当。
2、完善教师职称评定制度，优化职称评定程序，确保教师职称评定公平、公正、公开。
（三）加强教师队伍建设
1、加强教师培训，加大教师培训力度，提高教师教育教学能力，培养一支高素质的教师队伍。
2、完善教师培养机制，优化教师培养体系，加强教师教育、教师培训、教师管理等方面的改革。
（四）营造良好教育生态
1、加强学校管理，规范学校办学行为，减轻学校非教育教学工作负担，确保学校教育质量。
2、营造尊师重教氛围，加强舆论引导，弘扬教师正能量，营造全社会尊师重教的良好氛围。
组织实施
（一）加强组织领导，成立中小学教师减负工作领导小组，负责统筹协调、督促检查减负工作。
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（二）明确责任分工，各部门、各学校要明确责任，形成工作合力，确保减负工作落到实处。
（三）强化督导检查，定期开展减负工作督导检查，及时发现和解决问题，确保减负工作取得实效。
保障措施
（一）加大经费投入，确保减负工作所需经费，为减负工作提供有力保障。
（二）加强政策宣传，充分利用各类媒体，广泛宣传减负政策，提高全社会对减负工作的认识。
（三）加强调查研究，定期开展调查研究，了解减负工作进展情况，为减负工作提供科学依据。
通过以上措施，我们将全面深化中小学教师减负行动，为构建和谐教育生态、提高教育教学质量、办好人民满意的教育贡献力量。
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